2)第一百六十章 花钱如流水_听劝的我终成男神
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  【感觉自己的知识面太浅薄,也太没有格局了,我的提升空间,想想还真是大。】

  【我还需要进一步向大家学习。】

  【啊对对对】

  各种不要钱的谦虚话,张洋闭眼写,转眼之间,一个谦虚谦逊,虽然有钱,但是却不狂妄的富二代形象跃然而出。

  评论区里,一堆自己过得苦哈哈的答主们,集体高潮,顿感成就感满满。

  他们是没钱,是生活的不如意。

  但是那又怎么样?他们可是能让一个真正富哥,真心实意向他们表示感谢的···

  【对了,我注册了一个公司,求大家提供点建议。】

  张洋顺手又发了一个发散性的问题。

  他不想局限方向,主打一个集思广益,倒想看看他们能说些什么,系统又能不能采纳些合理的建议。

  【公司?做什么方向业务的?】

  【空架子吗?名字叫什么?我查查看,满足下好奇心。】

  【想当甩手掌柜,还是想亲力亲为,建议找个信得过的,足够专业的帮你看着公司,题主自己潇洒就是了,当个事事经手的老板,很累的。】

  【看你是什么类型的公司了,如果是业务类的,财务、后勤、业务、人力这几个岗位,必须是自己人来把控。】

  叮!

  系统已采纳合理建议。

  大半夜的,听着脑海中骤然响起的系统提示音,张洋心中瞬间就是一阵欣喜。

  人多力量大。

  这么多人一起提供建议,果不其然,系统采纳建议的速度就是快。

  新任务:班底大升级

  任务内容:请宿主按照以下配置,彻底升级重组云海资本现有班底

  (首席执行官一位,具体要求如下··)

  (首席财务官一位,具体要求如下···)

  任务奖励一:五十点经验值

  任务奖励二:随机产业一座

  注:所有聘用成功人选,对宿主自带忠诚属性。

  “啧,这个任务是重量级的啊。”张洋细细看着新任务,忍不住发出一声感慨。

  奖励和任务难度成正比。

  看看奖励,又是五十点经验值,又是随机产业一座。

  五十点经验值足够他升级到下一级,日返现收入足以迁跃至日入二十万,年入七千多万的地步。

  至于随机产业一座?

  这个上下幅度可就大了,鬼知道这一次,系统能给他多大的惊喜?

  如此丰厚的奖励,对应的任务内容,自然颇费一番周章。

  这次任务,张洋的理解就是,组建属于云海资本,或者这么说吧,属于他自己的顶级团队。

  系统对这个团队成员的要求堪称苛刻。

  需要他组建的自然是各个部门的老大,自上到下,从ceo,到coo、cho··

  系统对这些职位的要求,细致且苛刻,具体到学历背景,工作背景,等等等等。

  要招到这些人,可不是嘴巴一张,说招来就招来的。

  好在,他又系统给的一个亿运

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