是快呀，也是真的赚钱，光会员费就三百多万了，老张啊，你功不可没！”汪铁称赞道。

　　“其实是易总布置得好，再好的产品也需要非常好的营销，易总的口碑营销策略非常成功，这是用户增长这么多，这么快的关键。”张磊感慨道。

　　他感觉自己非常庆幸能来到这样一家公司，开创性的技术公司，整个公司的氛围非常好，而且最重要的是有一个英明果决的老板。

　　人们常说，出来做事重要的是做对行业，跟对老板，现在自己两个都占了，他对未来充满信心。

　　“枫哥当然牛逼，眼光没得说，对了，技术部现在开启第三轮扩招了吧，这次打算招多少人？”汪铁好奇问道。

　　现在西枫公司的主要人员已经慢慢向技术方向靠拢了，技术人员已经逼近西枫电子部门人数，现在西枫电子已经有八家线下门店，导购和维修技术人员已经近两百人。

　　“按易总规划，技术部门扩招一百五十人，总人数要达到二百八十人，除了加强研发361软件外，还有西枫电商平台技术，还有协助企鹅公司扣扣软件的，而且……易总还吩咐招聘游戏开发的技术人员。”张磊怪异道。

　　“游戏？也对，枫哥说过以后咱们公司也要搞游戏，听他说过，游戏挺挣钱的，而且……低成本。”汪铁笑道。

　　他记得易枫提起过一款游戏，《传奇》，那是一款外国开发的游戏，只不过还刚开始运营，他想做一个国内版的《传奇》，不想去谈授权，要完全自主可控，那就得从头开发，争取年底上线运营。

　　开发游戏的技术并不难，重点是摸索玩法，如果一般公司开发游戏更多在玩法上会走许多弯路，而易枫说了，玩法就在他脑子里，全套架构都已经有了，只是用代码实现而已。

　　汪铁现在也搞不懂，易枫怎么会有这么明确的玩法？

　　哎，搞不懂，好像……枫哥啥都知道一样。

　　“易总的想法总是让人难以猜透，不过跟他做准没错。”张磊笑道。

　　“这几天我就得和人事跑各大高校去做校招了，要论技术人才还得看西工大，沪大，还有广市的几家顶级学校，特别是广市的，招本地人才也放心一点。”

　　张磊说着，老板就端来了一碗牛肉粉，端到汪铁面前。

　　“广市好，人才多，那你面试都费心思了，枫哥说过，技术稍差不要紧，重要的是看人，只要肯学肯努力，肯上进，技术成长是必然的，咱们公司有这个可以成长的平台，哎，就好比老张你这样的，拼命三郎呀，哈哈！”汪铁调笑道。

　　这夸得张磊有些不好意思了，憨笑道：“哎，我明白，易总都叮嘱我了，我会好好把关的，不过中层以上技术人员还是由易总亲自做最后面试的。”

　　“那就好，老张，加油干，以后升职加薪

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